Serviço de empregos e carreiras Pathfinder testará ideias ousadas, incluindo uma nova Academia de Coaching e consultas mais personalizadas no Jobcentre. Mais Pathfinders serão implementados em todo o país este ano para quebrar barreiras à oportunidade e colocar mais dinheiro nos bolsos das pessoas como parte do Plano de Mudança do Governo. Os buscadores de emprego em todo o país estão definidos para se beneficiarem de uma nova abordagem inovadora para o serviço que os Centros de Trabalho fornecem. Isto incluirá uma nova Academia de Coaching; eventos de carreira focados em setores de crescimento local e consultas mais personalizadas do Jobcentre.

O serviço de empregos e carreiras em Wakefield, West Yorkshire, ontem (Quarta-feira 4 Junho 2025 ) tornou- se o primeiro a testar o novo esquema - marcando o início da maior reforma de Jobcentres em décadas. O Jobcentre testará ideias ousadas para melhor trabalhar com empregadores, fornecer serviços e colocar as pessoas no trabalho. As reformas visam envolver áreas locais no projeto de serviços e pôr fim a uma abordagem com o Whitehall, com tamanho único, adaptada a todos. Após o lançamento do serviço de empregos e carreiras Pathfinder em Wakefield, mais Pathfinders serão lançados em todo o país este ano, enquanto o governo avança com seu plano para começar a trabalhar na Grã- Bretanha.

Esta é uma parte chave da missão de crescimento, como ajudamos mais pessoas em todo o país a obter empregos bons e seguros para que possam continuar na vida e cumprir suas ambições. A ministra do Emprego, Alison McGovern, disse. Nossa abordagem de tamanho único, com a opção "caixa de seleção" para o suporte para empregos está desactualizada e não serve aqueles que procuram melhorar suas vidas através do trabalho. Estamos construindo um serviço público de emprego adequado em parceria com líderes locais que realmente atende aos desafios da comunidade e desbloqueia oportunidades.

O lançamento do Pathfinder em Wakefield é o primeiro passo nesta transformação, enquanto continuamos a fazer a Grã- Bretanha trabalhar, melhorar os padrões de vida e colocar mais dinheiro nos bolsos das pessoas, sob o nosso Plano para a Mudança. O Pathfinder irá olhar para novas formas de apoiar os clientes e como todos, não apenas os clientes do Jobcentre, podem receber suporte para o emprego. Ele está sendo projetado conjuntamente com líderes locais da Autoridade Combinada de West Yorkshire e da Autoridade Local de Wakefield. Como parte disto e em uma resposta direta a uma visão que somente 9% dos empregadores atualmente recrutam através do Jobcentres, uma série de eventos de carreira focados nos setores de crescimento local será entregue em Wakefield para combinar talento local com oportunidades locais.

O primeiro destes eventos ocorreu durante o lançamento de ontem e se concentrou no setor criativo de West Yorkshire. Foi atendido por provedores de habilidades e empregadores locais, incluindo o Parque de Produção – lar de conjuntos de séries Netflix. Incluindo o Bank of Dave. Eventos para servir os setores de fabricação e tecnologia locais ocorrerão nos próximos meses e estarão abertos a todos, não apenas aos clientes do Jobcentre. Além deste teste de um novo "Academia de treino" para treinar a equipe do DWP, o "Geet Britain Working ‘Coaching Academy' ajudará a garantir que os candidatos a emprego recebem suporte melhorado. Alterações nas consultas também significarão que os serviços DWP em Wakefield fornecerão suporte mais personalizado para os reclamantes para ajudá- los a se mover para um trabalho estável e de longo prazo. Prefeito de West Yorkshire, Tracy Brabin disse. As pessoas têm uma melhor chance de aterrissar um bom trabalho quando são tratadas com dignidade e respeito em um centro de emprego local de confiança.

Essas reformas nos habilitarão a construir o nosso modelo de West Yorkshire de juntar apoio ao emprego com serviços de saúde e de empregadores, para fornecer suporte personalizado que leva as pessoas ao trabalho e coloca mais dinheiro nos bolsos das pessoas. Trabalhando com o governo, estamos investindo quase £ 40 milhões para ajudar a garantir uma vida de trabalho saudável para todos na nossa região, e como o banco de testes para o novo Serviço Nacional de Empregos e Carreiras, Wakefield irá liderar o caminho para transformar nosso sistema de bem- estar para que a Grã- Bretanha funcione.

Wakefield será a primeira cidade a testar novas ideias para os novos empregos e serviços de carreira, garantindo que o serviço e suas políticas possam ser ampliados antes de serem implementados em toda a nação. Mais Pathfinders, incluindo aqueles que estão focados em suporte para jovens e aqueles com condições de saúde serão lançados no final deste ano. O Pathfinder de serviços de empregos e carreiras se baseia em investimentos mais amplos em West Yorkshire, incluindo £ 18 milhões para um rastreador de inatividade e um acelerador NHS. O trailblazer de inatividade lançado em abril, para aumentar o emprego em áreas com os níveis mais altos de inatividade econômica, à medida que o governo volta à saúde e volta ao trabalho. O Acelerador NHS ajudará a evitar que as pessoas desativem completamente o trabalho devido a uma doença.

O Pathfinder vem enquanto o governo continua a dirigir para a Grã- Bretanha Trabalhando através do aumento do salário de vida nacional, criando empregos mais seguros através da Lei dos Direitos de Emprego e entregando uma Garantia para os Jovens para que cada jovem esteja aprendendo ou ganhando. Principais descobertas do Departamento de Trabalho e Pensões (DWP) 2024 Pesquisa de empregadores: Pesquisa de empregadores DWP 2024 - GOV.Reino Unido.

A orientação local para Planos de Trabalho Get Britain foi publicada: Orientação para o Desenvolvimento de Planos de Trabalho Get Britain (England) - GOV.Reino Unido A orientação irá garantir que todas as áreas estão trabalhando para o governo 80% A ambição do emprego.

As medidas de apoio ao emprego são totalmente transferidas para a Irlanda do Norte. Os serviços Jobcentre Plus estão reservados tanto na Escócia como no País de Gales, mas o Governo escocês e o Governo galês também oferecem outras formas de apoio ao emprego. O financiamento anunciado no Livro Verde Pathways to Work é de todo o Reino Unido, a parte do financiamento para governos descentralizados será calculada da forma habitual. O Governo do Reino Unido também planeja estabelecer novos arranjos de governança com os Governos escocês e galês para ajudar a enquadrar discussões em torno da reforma dos Centros de Trabalho e concordar com a melhor forma de trabalhar em parceria sobre ambição de emprego compartilhada em provisão descentralizada e reservada.